Aspergerbedriftene

Jobbformidling
Har deres bedrift behov for en person med stor nøyaktighet, sans for detaljer, og stor utholdenhet også på repeterende arbeid?
Da kan en av våre spesialister med Asperger syndrom være løsningen.

Kan dere tenke dere å prøve?
Det første dere må gjøre er å kontakte oss, og gi en beskrivelse av jobben og deres behov. Dere kan for eksempel sende oss en e-post her:
Når vi har mottatt dette vil vi undersøke i vårt nettverk om vi har en eller flere personer som kan egne seg. Deretter vil vi kontakte dere, og dere vil få se CV´ene til disse (Ved denne første visningen vil CV´ene ikke inneholde navnet på personen)

Dersom dere er interessert i å prøve en eller flere av disse personene, vil vi først avtale et møte mellom våre to firmaer, uten arbeidssøkerne. På dette møtet vil vi gjennomgå den aktuelle jobben, deres ønsker og behov. I tillegg vil vi gå igjennom utfordringer, og eventuelle behov for tilpassinger.
På dette møtet vil vi også snakke om finansiering, lønnstilskudd, og eventuelt andre bidrag fra Nav. Dersom dere ønsker at Aspergerbedriftene skal følge opp kandidaten etter at vedkommende har begynt i jobben, er dette også noe vi avtaler på dette møtet.

Etter dette vil vi avtale et nytt møte hvor den aktuelle kandidaten er med. Eventuelt flere møter dersom dere ønsker å møte flere kandidater.
Deretter må det gjøres en avtale om ansettelse eller eventuelt praksisplass.

Eventuell oppfølging og hjelp fra Aspergerbedriftene etter dette, avhenger av hva som er avtalt på det forrige møtet.